第A02版：版面二
【2022年度企业劳模获得者】
先进事迹分享——董 奕
董奕作为免疫球蛋白精制纯化带班长，一直坚守在精制纯化班组岗位上。在工作中，严格要求自己，积极主动，具有很强的工作能力和学习能力。服从领导，善于沟通，团结同事，认真学习，具备很好的团队协作精神，始终坚持高标准、严要求，兢兢业业地完成公司交代的各项工作任务。
董奕的日常工作主要体现在静丙、特免、人白生产工艺中的超滤、层析、纯化及压滤、制品配制等工作。在半成品含量的控制上，他不片面追求车间绩效，也不保守的做高线配置，严格控制质量风险的同时，确保车间生产出高质量的合格的产品。为了完成工作又避开车间用水高峰、为其它班组正常生产用水考虑。他常常早上六点多就到岗，开始一整天辛勤工作。
有一次人白超滤的时候，超滤机忽然停止工作无法启动，经排查原因是调速器连接线信号都断开了，由于是周末没有维修人员，如果要等维修人员来到再修好的话会拖延生产进度，时间久了产品质量也会受到影响。他想了想决定自己修理，凭着以前维修电脑的经验，顺利的解决了此次故障，保证了制品生产正常进行。还有一次纯化间2号透析罐的罐底气动阀门无法打开，为了下一步工序必须要马上解决这个问题，面对2℃-8℃的低温环境，加上刚清洗过罐子地下也还有积水，他二话没说，主动穿着雨衣、拿上工具、就躺在罐底冰冷的地面上开始检修罐底阀门，最后成功的排查出来原因并且顺利解决了问题。
在这次新型冠状病毒全面放开的过程中，董奕听说身边同事陆续感染、缺乏退烧药，他二话不说把自己手中为数不多的退烧药分发给了大家。生产人员陆续感染，带来工作人员不足，工作负担加重，他身体不适仍每天坚持在岗位上，在高烧39度多的情况下连续工作，直到与省局GMP符合性检查同步的批次静丙生产完成。年末由于疫情带来静注人免疫球蛋白紧缺，公司要求车间比原计划多增加生产静丙的任务，生产需要持续到除夕前两天，个别同事因离家远有所抱怨，董奕以大局为重，耐心开导，安抚身边同事情绪，保证生产工作能顺利开展。
作为带班长，他始终明确一点，只有以身作则、身先士卒，班组人员才能信得过、齐努力。自己抱定一个宗旨，要求别人做的事，自己先做；要求别人完成的事，自己先完成。摆正自己的党员先锋形象，以实际行动去影响其他成员。发挥班组成员积极性和主人翁精神，工作严格了，产品质量就有了保证。
